به گزارش ارتباطات شرکت زامیاد، سعید علیزاده مدیرعامل شرکت زامیاد در این نشست با تشریح فعالیت‌های این شرکت گفت: اولویت ما در محیط کار، جلب رضایت و ایجاد حس امنیت برای کارکنان شرکت است بطوری‌که رضایت شغلی ارتقاء یابد. وی افزود: کارکنان تلاشگر شرکت زامیاد، انتظارات به حقی دارند و ما امیدوارم مجریان خوبی برای تحقق اهداف شرکت باشیم.
مدیرعامل زامیاد خاطرنشان کرد: همکاری های مشترک با مسئولان وزارت کار و همدلی و هم‌افزایی کارکنان مجموعه، نتایج مطلوبی را در رفع مشکلات شرکت رقم خواهد زد و مسیر ما را برای کسب رضایت پرسنل تلاشگر شرکت هموارتر می‌کند.
در این نشست همچنین، علی حسین رعیتی فرد معاون روابط کار وزارت کار با گرامیداشت یاد شهدای غزه بیان داشت: امیدواریم انسجام و وحدت کشورهای جهان اسلام، نظام سلطه را جای خود بنشانند.
وی با اشاره به حضور خود و تیم همراه در شرکت زامیاد تصریح کرد: پیگیری موضوعات حوزه کار و تولید کشور از ماموریت های اصلی وزارت کار است و در هر حوزه‌ای که احساس شود حضور تیم ما، موجب حل مشکلات خواهد شد، دریغ نخواهیم کرد.
وی گفت: موضوع مشاغل سخت و زیان‌آور کارکنان این شرکت، جزو موضوعات مهمی است که باید با جدیت پیگیری شود و نباید حق کسی تضییع شود.
رعیتی فرد تأکید کرد: وظیفه حاکمیتی ما تنظیم روابط کارگر و کارفرما است؛ در موضوع مشاغل سخت و زیان‌آور این وظیفه دوچندان است و ما با نگاه مثبت این موضوع را پیگیری می‌کنیم.
معاون وزارت تعاون، کار، رفاه اجتماعی افزود: این وزارتخانه باید تمام تلاش خود را معطوف صیانت از سرمایه‌های اصلی کشور یعنی نیروی کار کند و این امر در گرو اقداماتی عملی است.
وی با اشاره به عدم موفقیت اصلاح برخی از عناوین شغلی در سال‌های گذشته، خاطرنشان کرد: متأسفانه به علت کوتاه‌بودن دوران مدیریتی، توجه خاصی به این موارد نشده است که اثرات آن هم اکنون در صندوق‌های بازنشستگی و… قابل رویت است. در این خصوص باید با کمک سازمان تأمین اجتماعی و شورای‌عالی حفاظت فنی، اینگونه موضوعات را حل نماییم.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با ابراز امیدواری برای دستیابی صنایع به بلوغ در حوزه منابع انسانی، گفت: امیدواریم با نوسازی ادوات و خطوط تولید، آسیب شغلی به تلاشگران عرصه صنعت کمتر شود. باید با تلاش مضاعف در صنعت خودروسازی، رضایت مردم را جلب نماییم که این امر با ارائه محصول جدید و ارتقاء کیفیت محقق می گردد و خوشبختانه در این مجموعه حرکت بسوی محصولات جدید آغاز شده است.
گفتنی است، این نشست تخصصی با حضور مدیران ارشد شرکت زامیاد، معاونت منابع انسانی گروه خودروسازی سایپا، معاونت کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی کشور، مدیران اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران و سازمان تأمین اجتماعی و فرماندهی بسیج کارگران و کارخانجات تهران بزرگ برگزار شد.
در پایان این نشست حاضران همچنین از خطوط تولید شرکت زامیاد نیز بازدید کردند و با تعدادی از پرسنل در ارتباط با وضعیت حوزه معیشت و محیط کاریشان صحبت و گفتگو کردند.
ثبت دیدگاه